Werk aan een sterk leerbeleid
Als vormingsverantwoordelijke wil je dat leren echt iets betekent in jouw organisatie. Niet als losstaand project, maar als iets dat verankerd zit in de dagelijkse werking.
Maar hoe pak je dat aan?
Hieronder vind je alles wat je nodig hebt.
Toolbox voor een sterk leerbeleid
De toolbox begeleidt je stap voor stap doorheen zes fasen van het 6-W-model: van visie ontwikkelen tot verankeren wat werkt. Per fase vind je een korte toelichting én een selectie van concrete tools die je direct kunt inzetten.
Overzicht van de tools
Dit overzicht geeft je snel zicht op alle beschikbare tools, gegroepeerd per fase van het 6-W-model. Klik op de naam van een tool om rechtstreeks naar de VIVO-website* te gaan met meer uitleg en materiaal.
* Of andere bron
Tip: druk het overzicht af als naslagwerk. Zo heb je het snel bij de hand tijdens vergaderingen of werksessies.
Praatplaat leerbeleid
Niet zeker waar te starten? Begin met de praatplaat leerbeleid.
Een visuele gesprekstarter om gericht in gesprek te gaan over het leerbeleid en zicht te krijgen op wenselijke acties om het leerbeleid te versterken.
