MW.Samenwerking + samenwerkingsopdrachten uitvoeren én bespreken_IC

Dit is een GRATIS vormingsaanbod voor bezoldigde werknemers met uitzondering van personen die werken in de Gezinszorg, Revalidatiecentra en thuisverpleging.
Openbare organisaties kunnen niet inschrijven voor deze vorming.
Bekijk ook de voorwaarden voor deelname van organisaties uit PC 330: https://www.fe-bi.org/nl/vormingsaanbod

Tijdens deze vorming leer je:
- Samen met je team duidelijke en haalbare doelen opstellen én opvolgen
- Teamdoelen gebruiken om richting te geven en verbinding te versterken, ook zonder leidinggevende rol
- Werken aan vertrouwen, betrokkenheid en gedeeld eigenaarschap met modellen zoals de piramide van Lencioni en het ABC-motivatiekader
- Een open teamcultuur stimuleren waarin feedback vanzelfsprekend is
- Doelen levend houden en samen met je team zorgen voor concrete resultaten.

Dit is een GRATIS vormingsaanbod voor bezoldigde werknemers met uitzondering van personen die werken in de Gezinszorg, Revalidatiecentra en thuisverpleging.

Tijdens deze vorming leer je:
- Intervisie gericht inzetten (waar en hoe het wel of niet past, en hoe je het proces begeleidt).
- Je eigen kwaliteiten, valkuilen en mindset als intervisiebegeleider kennen.
- Een eenvoudige intervisie begeleiden via een allround methode en je eigen toets geven aan de aanpak.

Dit is een GRATIS vormingsaanbod voor bezoldigde werknemers met uitzondering van personen die werken in de Gezinszorg, Revalidatiecentra en thuisverpleging.

Tijdens deze vorming
- zie je in welke kansen feedback biedt voor eigen ontwikkeling en die van het team.
- krijg je praktische tools en gebruik je die om opbouwende en waardevolle feedback te geven.
- bouw je aan jouw zelfvertrouwen in het geven en ontvangen van feedback door actieve oefening.
- zie je hoe feedback actief bijdraagt aan een cultuur van waardering en openheid rond feedback binnen hun werkcontext.