2026 - Maak van je tijd je prioriteit - IN COMPANY
Na deze vorming kan je:
- de beschikbare tijd beheersen door jezelf doelen te stellen, taken te plannen, te organiseren en uit te voeren
- beter prioriteiten stellen
- beter omgaan met tijdverspillers en uitstelgedrag overwinnen.
Programma
Tijd in handen nemen: rust, overzicht en ruimte creëren
Drukte, onverwachte taken, volle lijsten... Herkenbaar? In de opvang komt er altijd wel iets bij.
In deze vorming leer je hoe je beter omgaat met je tijd, zonder jezelf te verliezen. Je ontdekt hoe je taken in kaart brengt, doelen stelt en prioriteiten bepaalt. We gaan ook dieper in op uitstelgedrag, tijdverspillers en de balans tussen draagkracht en werklast. Je krijgt praktische tips en modellen zoals Eisenhower, Covey en Pareto aangereikt. Doel: minder chaos, meer controle en meer tijd voor wat er écht toe doet – de kinderen én jezelf.
VOOR WIE
Kinderbegeleiders groepsopvang
Leidinggevenden en pedagogisch coaches in groeps- en gezinsopvang
CONTACTGEGEVENS
Tel: 0476/318 101
Mail: nadine@omvorming.be
SPECIFIEKE WENSEN LOCATIE EN MATERIAAL
Te overleggen met de lesgever
VOORWAARDEN
- Minimaal 8 werknemers nemen deel aan de vorming. Vrijwilligers en stagiairs komen niet in aanmerking. Heb je geen 8 werknemers? Dan kan je eventueel de vorming samen met andere organisaties organiseren, die tot dezelfde sector behoren als jouw organisatie.
- De opleiding moet vóór 31 december van het lopende kalenderjaar plaatsvinden.
- Het start- en einduur bepaal je in overleg met de opleider, maar de totale vorming duurt minimaal 6 uren.
- De vorming van de werknemers vindt plaats tijdens de werkuren of wordt als arbeidstijd beschouwd.
- Het fonds vergoedt rechtstreeks de opleider. Andere kosten (zoals de huurprijs van een lokaal of de lonen van deelnemers) worden niet terugbetaald.
- Annuleer je de vorming op minder dan 2 weken van de start, dan rekenen wij je organisatie de annuleringskost van de opleider aan.
PROCEDURE
- Dien je aanvraag in via het Extranet.
- Het vormingsfonds keurt je aanvraag goed als deze voldoet aan de voorwaarden en er nog voldoende budget beschikbaar is.
- Neem binnen de 30 dagen na goedkeuring contact op met de opleider om alle afspraken te maken rond de incompanyvorming.
- Breng het vormingsfonds op de hoogte van de gemaakte afspraken.
- Schrijf de deelnemers uiterlijk 14 dagen vóór de start van de vorming in via het Extranet.